Именно поэтому 26 сентября, совместно с правобережной организацией Asociația Națională a Mediatorilor Comunitari din R.M. в офисе НП «Шатер на Днестре» прошло Общее собрание участников проекта «Укрепление правового потенциала ромского сообщества на 2-х берегах Днестра в течение 6 месяцев путем формирования группы блогеров из 10 молодых ромов для производства социальных видео и анимационных роликов по правам человека на 2-х языках», реализуемого в рамках Совместной программы ООН «Поддержка прав человека на обоих берегах Днестра», финансируемой Швецией.
Миссия проекта – познакомить участников с основами блогерства и замотивировать на дальнейшее погружение в интернет-сферу. В мероприятии приняли участие организаторы: координатор проекта Татьяна Сергеева, председатель НП «Днестр-Инфолекс» и Ассистент руководителя проекта Софья Рэдукану и руководитель ромского сообщества Георгий Дамаскин. Кроме самих бенефициаров – молодых людей из ромского сообщества от 14 до 20 лет – учащихся, студентов и даже молодых мам – были и родители, которым небезынтересно будущее их детей, перспективы развития.
результативность обучения
Все люди,
Все равны
Опыт показывает, что социально ориентированные проекты продолжаются сверх установленных сроков. Мы предполагаем, что деятельность по организации обучения и распространения видео и анимационных роликов будет разрабатываться и распространяться среди подростков и молодежи – через принцип «равный-равному», поскольку этот вид деятельности – создание социальных видеороликов – стал популярным среди социально активных молодых людей, которые хотят и могут выражать свое мнение.
01
Профессионализм
Глубокое изучение темы видео-сми блогерства с практическими занятиями.
02
Точка зрения
Учим проверять информацию на фейки и грамотно обосновывать своё мнение.
03
Диплом
Участники проекта награждаются именными сертификатами, дающими право работать в сфере журналистики
Отзывы наших дипломантов о прохождении цикла тренингов проекта «Deza-net»
Проект дает возможность молодой ромской организации
«Днестр-Инфолекс» усилить свой организационный потенциал, улучшить плановые показатели, эффективнее развиваться, вовлекая новых участников.
Это позволит находить новые темы для своих ресурсов и планировать вместе новые проекты.